ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਤੱਤ ਇੱਕ ਉਤਪਾਦ ਦੀ ਢੁਕਵੀਂ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਉਤਪਾਦਨ ਦੇ ਪੜਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਕੇ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਖਪਤਕਾਰਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਤਪਾਦਾਂ ਦੀ ਪੈਕਿੰਗ ਵਿੱਚ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਤਰੀਕਿਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਆਟੋਮੈਟਿਕ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਪ੍ਰਣਾਲੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਮੈਨਪਾਵਰ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਪੇਸ਼ੇ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਇੱਕ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕ੍ਰਮ ਅਤੇ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਕੰਮ ਹੈ ਅਤੇ ਜੀਵਨ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੇ ਲਿਹਾਜ਼ ਨਾਲ ਕੋਈ ਜੋਖਮ ਨਹੀਂ ਉਠਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਲਰਕ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਲਗਭਗ ਹਰ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਕਈ ਮੌਕੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਇਸ ਉਦੇਸ਼ ਲਈ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਵਿੱਚ, ਮਹਿਲਾ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਤੇ ਪੁਰਸ਼ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਅਤੇ ਅਯੋਗ ਸਟਾਫ ਜੋ ਮੌਸਮੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਸਟਾਫ ਵਜੋਂ ਵੀ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਇੱਕ ਪੈਕਰ ਕੀ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਉਸਦੇ ਕਰਤੱਵ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਕੀ ਹਨ?
ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਲਰਕ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਬਕਸੇ, ਬੈਗ, ਕਾਗਜ਼ ਜਾਂ ਫੈਬਰਿਕ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਉਤਪਾਦ ਨੂੰ ਪੈਕ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ। ਇਹ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਉਤਪਾਦ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਪੈਕੇਜ ਵਿੱਚ ਰੱਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ. ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਧਿਆਨ ਰੱਖਿਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਪੈਕੇਜ ਨੂੰ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਨਾ ਛੱਡਿਆ ਜਾਵੇ ਅਤੇ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਲਈ ਵਰਤੀ ਜਾਣ ਵਾਲੀ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਨਾ ਹੋਵੇ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਤੱਤ ਕੀ ਕਰਦਾ ਹੈ ਇਸ ਸਵਾਲ ਦਾ ਜਵਾਬ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ:
- ਲੋੜੀਂਦੀ ਮਾਤਰਾ ਵਿੱਚ ਪੈਕੇਜਾਂ ਵਿੱਚ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਉਤਪਾਦ ਰੱਖੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ.
- ਪੈਕੇਜ ਦੀ ਚੋਣ ਉਤਪਾਦ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ.
- ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਵਿੱਚ ਵਰਤਿਆ ਜਾਣ ਵਾਲਾ ਸਾਮਾਨ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਬੰਦ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਨਹੀਂ ਰਹਿੰਦਾ।
- ਜੇ ਪੈਕ ਕੀਤੇ ਉਤਪਾਦ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਤੋਂ ਵੱਖਰੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਮਿਲਾਇਆ ਨਹੀਂ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਵੱਖ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
- ਹਰੇਕ ਪੈਕੇਜ ਨੂੰ ਇੱਕ ਡੱਬੇ ਜਾਂ ਵੱਡੇ ਬੈਗ ਵਿੱਚ ਰੱਖਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਡਿਲੀਵਰ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਦੀ ਦੂਰੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ।
- ਉਤਪਾਦ ਵੰਡਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ।
ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਵੇਅਰਹਾਊਸ ਵਿੱਚ ਭੇਜਣਾ ਵੀ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਸਟਾਫ ਦੀਆਂ ਡਿਊਟੀਆਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਪੜਾਅ ਉਤਪਾਦਨ ਅਤੇ ਵੰਡ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਸਥਿਤ ਹੈ. ਪੈਕੇਜ, ਜਿੱਥੇ ਉਤਪਾਦ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ, ਵਰਤੋਂ ਦੀਆਂ ਸਿਫ਼ਾਰਿਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਬਾਜ਼ੀ ਦੇ ਅੰਕੜੇ ਮਿਲ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਬਾਹਰੀ ਕਾਰਕਾਂ ਕਰਕੇ ਨੁਕਸਾਨ ਨਹੀਂ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ। ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਖਰਾਬ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਕੋਈ ਵੀ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਬਦਲੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।
ਇੱਕ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀ ਬਣਨ ਲਈ ਕਿਹੜੀ ਸਿੱਖਿਆ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ?
ਟੈਕਸਟ, ਸਮੱਗਰੀ, ਵਰਤੋਂ ਅਤੇ ਟਿਕਾਊਤਾ ਦਾ ਮਾਪ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਤਪਾਦ ਕਿਵੇਂ ਪੈਕ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਵੋਕੇਸ਼ਨਲ ਹਾਈ ਸਕੂਲਾਂ, ਫੈਕਲਟੀਜ਼, ਕਾਲਜਾਂ ਜਾਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਬਾਰੇ ਕੋਈ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਸਟਾਫ ਕੰਮ ਦੇ ਮਾਹੌਲ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਸਮੇਂ ਲਈ ਦੇਖ ਕੇ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਮੈਨਪਾਵਰ ਦੀ ਲੋੜ ਨਾਲ ਬਣਾਈ ਗਈ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਹਲਕੇ ਅਤੇ ਛੋਟੇ ਆਕਾਰ ਦੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਲਈ ਲਾਗੂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਕੁਝ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ਾਂ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਨਾ ਪਹੁੰਚਾਉਣ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਆਦਰਸ਼ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਸ਼ੈਲੀ ਸਿੱਖੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਆਟੋਮੈਟਿਕ ਮਸ਼ੀਨਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਸੀਰੀਅਲ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਮਸ਼ੀਨ ਨੂੰ ਜਾਣਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨੂੰ ਪ੍ਰਗਟ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ. ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਦੇ ਵਾਤਾਵਰਣ ਵਿੱਚ, ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਹੇਠ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਅਭਿਆਸ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਗੈਰ-ਰਸਮੀ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਪੂਰੀ ਹੋ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜਦੋਂ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਸਿੱਖਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਜੋ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਤ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਸ਼ਰਤਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਜੋ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਦਾ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਨਵੇਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਜੋ ਕੁਝ ਸਿੱਖਿਆ ਹੈ ਉਸਨੂੰ ਟ੍ਰਾਂਸਫਰ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਸਿਖਲਾਈ ਲੜੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।
ਪੈਕਰ ਬਣਨ ਲਈ ਕੀ ਲੋੜਾਂ ਹਨ?
ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਥਿਤੀਆਂ ਇਸ ਸਵਾਲ ਨਾਲ ਨੇੜਿਓਂ ਜੁੜੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ ਕਿ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਡਿਊਟੀ ਕੀ ਹੈ. ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਦਾ ਕੰਮ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਡਿਲੀਵਰੀ ਲਈ ਵਰਤੋਂ ਲਈ ਤਿਆਰ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਢੁਕਵਾਂ ਬਣਾਉਣਾ ਹੈ। ਪਿਛਲੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਮਾਨ ਕੰਮ ਕਰਨ ਨਾਲ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਫਾਇਦਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਇੱਕ ਕੁਸ਼ਲ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਵਿਅਕਤੀ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਧਿਆਨ ਭਟਕਣ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ, ਸਮਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਨੂੰ ਮਹੱਤਵ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਲਗਾਤਾਰ ਸੁਧਾਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਰੱਖਦਾ ਹੈ। ਹਰੇਕ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੌਰਾਨ ਉਤਪਾਦ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ, ਖਰਾਬ ਹੋਏ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਵੱਖਰੇ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਲੈਣਾ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾਉਣ ਵਾਲੇ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਤੋਂ ਬਚਣਾ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਤੇਜ਼ ਹੋਣ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ, ਉਤਪਾਦ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਪਾਵਰ ਕੰਟਰੋਲ ਪ੍ਰਾਪਤ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਪਾਵਰ ਕੰਟਰੋਲ ਅਤੇ ਸਪੀਡ ਵਿਚਕਾਰ ਸੰਤੁਲਨ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।
ਪੈਕਰ ਭਰਤੀ ਦੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਕੀ ਹਨ?
ਮਨੁੱਖੀ ਸ਼ਕਤੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਕੀਤੀ ਗਈ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਮਸ਼ੀਨ ਦੇ ਕੰਮ ਜਿੰਨੀ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਨਹੀਂ ਵਧਦੀ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਇਹ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾਏ ਬਿਨਾਂ ਢੁਕਵੇਂ ਸਮੇਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਪੈਕੇਜ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਗੇ। ਪੈਕਰ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦਾ ਪੱਧਰ ਉਦਯੋਗ, ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ, ਕੰਮ ਦੇ ਬੋਝ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟੇ ਵਰਗੇ ਕਾਰਕਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਭੋਜਨ, ਸਿਹਤ, ਟੈਕਸਟਾਈਲ ਵਰਗੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਮੌਕੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ। ਨਿਰਮਾਣ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਦੇ ਕੰਮ, ਜੋ ਘਰ ਵਿੱਚ ਕੀਤੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਵਾਧੂ ਆਮਦਨ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਫਾਇਦੇਮੰਦ ਹਨ। ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ, ਫੈਕਟਰੀਆਂ, ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਵਰਗੇ ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਵਾਤਾਵਰਣ ਵਿੱਚ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ। ਮੈਨੂਅਲ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਲਈ, ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਾਫ ਪਲਾਸਟਿਕ ਦੀ ਪੈਕਿੰਗ ਅਤੇ ਨਾਈਲੋਨ ਬੈਗ ਵਰਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਇੱਕ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਤੱਤ ਕੀ ਹੈ ਇਸ ਸਵਾਲ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇੱਕ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਤੱਤ ਵਿੱਚ ਮੰਗੀਆਂ ਗਈਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੀਆਂ ਵਿਆਖਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ:
- ਹੱਥੀਂ ਨਿਪੁੰਨਤਾ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਰਤਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਰੱਖਣ ਲਈ,
- ਕੋਈ ਵੀ ਬੇਅਰਾਮੀ ਨਾ ਹੋਣਾ ਜੋ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੱਕ ਬੈਠਣ ਜਾਂ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋਣ ਤੋਂ ਰੋਕਦਾ ਹੈ,
- ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਪੈਕ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ,
- ਪੈਕ ਕੀਤੇ ਗਏ ਉਤਪਾਦਾਂ ਦੀ ਮਾਤਰਾ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ,
- ਉਤਪਾਦ ਅਤੇ ਪੈਕੇਜਿੰਗ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਨਾ ਪਹੁੰਚਾਉਣ ਦਾ ਧਿਆਨ ਰੱਖਣਾ,
- ਲੋੜ ਪੈਣ 'ਤੇ ਪੈਕੇਜਾਂ ਨੂੰ ਡਿਸਟ੍ਰੀਬਿਊਸ਼ਨ ਟੂਲ 'ਤੇ ਲਿਜਾਣਾ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕ੍ਰਮਬੱਧ ਢੰਗ ਨਾਲ ਰੱਖਣਾ,
- ਹਰ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨ ਉਤਪਾਦਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਵੱਖਰੀ ਮਾਤਰਾ ਨੂੰ ਪੈਕ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ,
- ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨਾ ਕਿ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਪੈਕ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਖੋਲ੍ਹਿਆ ਨਹੀਂ ਜਾ ਸਕਦਾ,
- ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸੈਕਟਰਾਂ ਵਿੱਚ ਵੱਖੋ-ਵੱਖਰੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਦਾ ਗਿਆਨ ਹੋਣਾ,
ਪੈਕਰ ਦੀ ਤਨਖਾਹ 2022
ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਪੈਕਰਾਂ ਦੀ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ ਸਭ ਤੋਂ ਘੱਟ 5.800 TL, ਔਸਤ 7.260 TL, ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ 13.810 TL ਹੈ।
ਟਿੱਪਣੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੋਵੋ